На главную       Сделать домашней       Сайты IUF на других языках: | | | | | |
Глобальные кампании

Остановить репрессии против профсоюзных активистов в Кимзахстане!


Отраслевые группы

Сельскохозяйственная группа IUF

Специализированная группа молочников

Отраслевая группа сахарников

Социальные сети


LabourStart
Для членских организаций
Для доступа к этому разделу членские организации IUF получают специальные пароли.

Банк документов встреч IUF

Конференция IUF: Укрепление профсоюзного членства


ПрофБанер

Мониторинговая миссия по трудовым правам в Центральной Азии

Профсоюз работников АПК РФ

Профсоюз работников АПК Украины

Профсоюз работников АПК Армении

Межрегиональный профсоюз Новые профсоюзы

Профсоюз пищевиков Финляндии SEL

Профсоюз пищевиков Норвегии NNN - информация на русском и других языках






Завершились переговоры по повышению заработной платы на «Unilever» в Омске

21 ноября завершился переговорный процесс между ППО работников, занятых на предприятиях ОАО «Юнилевер Русь» в Омской области – «Новопроф» и администрацией предприятия. Напомним, что 31 октября 2014 года профсоюз на фабрике и администрация компании заключили соглашение, подтверждающее право профсоюза на ведение ежегодных переговоров по заработной плате, устанавливающее их сроки и регламент.

Итогом переговорного процесса стало общее повышение заработной платы для категорий работников, представленных в профсоюзе, в среднем на 5,9%, а в целом по предприятию – на 5,3%. Профсоюз считает это неплохим достижением, особенно учитывая то, что прогнозируемый уровень инфляции за 2017 год по Омской области – 3,8%.  Повышение, превышающее процент инфляции, позволяет, во-первых, компенсировать потери в реальном уровне оплаты труда, которые произошли ранее (например, в 2014 и 2015 годах), а во-вторых, если такая тенденция закрепиться и продолжится, это может привести к росту благосостояния рабочих.

Тем не менее, члены профсоюза «Новопроф» продолжают считать заработную плату работников низкой в целом. Комментирует педседатель МП «Новопроф» Иван Милых: «В целом повышение оплаты труда выше инфляционных показателей – это правильная тенденция. Но, учитывая недооценённость заработных плат российских работников, качество подсчета роста уровня потребительских цен и прочие «но», заработные платы в России необходимо поднимать кардинально, в разы». 


Дата публикации: 07.12.17


Календарь IUF
Чтобы прочесть более подробную информацию, кликните на названии мероприятия.



Календарь IUF в формате PDF



Яндекс цитирования

Приоритеты
Позиция IUF
Разделы
Фоторепортажи Координационный совет членских организаций IUF в России Координационный совет членских организаций IUF в России

Видео Угрозы нетерапевтического применения антибиотиков в животноводстве Угрозы нетерапевтического применения антибиотиков в животноводстве

Архив глобального сайта IUF
IUF в странах Восточной Европы и Центральной Азии:


Дизайн: Петров Д. Д.
Программирование: Соловьев И.В.