На главную       Сделать домашней       Сайты IUF на других языках: | | | | | |
Глобальные кампании



Отраслевые группы

Сельскохозяйственная группа IUF

Специализированная группа молочников

Отраслевая группа сахарников

Социальные сети


LabourStart
Для членских организаций
Для доступа к этому разделу членские организации IUF получают специальные пароли.

Банк документов встреч IUF

Конференция IUF: Укрепление профсоюзного членства


ПрофБанер

Мониторинговая миссия по трудовым правам в Центральной Азии

Профсоюз работников АПК РФ

Профсоюз работников АПК Украины

Профсоюз работников АПК Армении

Межрегиональный профсоюз Новые профсоюзы

Профсоюз пищевиков Финляндии SEL

Профсоюз пищевиков Норвегии NNN - информация на русском и других языках






Швейцария: Профсоюзное исследование в Mariott Цюрих: эксплуатация и опасные условия труда

Исследование, проведенное членской организацией IUF швейцарским профсоюзом Unia в отелях бренда Mariott в Цюрихе, одном из самых дорогих городов мира, выявило шокирующие последствия аутсорсинга: чудовищную интенсификацию труда и жесткую эксплуатацию, а как следствие – опасные условия труда и нарушения санитарных норм, угрожающие как работникам, так и постояльцам. Все это на фоне массовых нарушений регионального соглашения, устанавливающего базовые нормы условий труда для сектора.

В восьми отелях франшизы Mariott в Цюрихе горничные должны убирать до 6 комнат за час. В одном отеле 12 горничных обслуживают 300 номеров – и это при том, что гостиница заполнена! Им приходится работать по 12-13 часов в день, чтобы выполнить наваленный на них объем работы; обычной практикой является работа в выходные.

При этом горничным выдается только один вид чистящего средства максимальной силы – им моют и туалеты, и полы, и даже стаканы! Несмотря на использование высоко щелочных химикатов, работницы не получают средств индивидуальной защиты, даже перчаток.

Горничные постоянно подвергаются сексуальной агрессии и домогательствам, но не получают никакой поддержки от менеджмента; не создано никаких механизмов по предоствращению и противодействию этой постоянной угрозы безопасности работниц.

В Unia уверены: Mariott не может уклоняться от ответственности за такое ужасающее положение дел, прикрываясь договорами франчайзинга или выводя те или иные операции на аутсорсинг. Достойные условия труда для работников и качество номеров для постояльцев могут быть обеспечены только на основе прямой постоянной занятости горничных и других работников, сегодня становящихся жертвами устроенной аутсорсинговыми фирмами «гонки на понижение».

Текст отчета на английском языке доступен по этой ссылке.


Дата публикации: 20.09.18


Календарь IUF
Чтобы прочесть более подробную информацию, кликните на названии мероприятия.



Календарь IUF в формате PDF



Яндекс цитирования

Приоритеты
Позиция IUF
Разделы
Фоторепортажи Координационный совет членских организаций IUF в России Координационный совет членских организаций IUF в России

Видео Работа Женского комитета IUF: рассказывает Жюли Дюшатель Работа Женского комитета IUF: рассказывает Жюли Дюшатель

Архив глобального сайта IUF
IUF в странах Восточной Европы и Центральной Азии:


Дизайн: Петров Д. Д.
Программирование: Соловьев И.В.