На главную       Сделать домашней       Сайты IUF на других языках: | | | | | |
Мониторинговая миссия по трудовым правам в Центральной Азии

Глобальные кампании



Отраслевые группы

Сельскохозяйственная группа IUF

Специализированная группа молочников

Отраслевая группа сахарников

Социальные сети


LabourStart
Для членских организаций
Для доступа к этому разделу членские организации IUF получают специальные пароли.

Банк документов встреч IUF

Конференция IUF: Укрепление профсоюзного членства


ПрофБанер

Мониторинговая миссия по трудовым правам в Центральной Азии

Профсоюз работников АПК РФ

Профсоюз работников АПК Украины

Профсоюз работников АПК Армении

Межрегиональный профсоюз Новые профсоюзы

Профсоюз пищевиков Финляндии SEL

Профсоюз пищевиков Норвегии NNN - информация на русском и других языках






Лизинг персонала — развенчание мифов

Андрей Борисович Кузнецов более 9 лет руководил правовым управлением крупного московского холдинга и был занят правовым обеспечением его деятельности в области производства, инвестиций, строительства, правового сопровождения операций по «слияниям и поглощениям». В настоящее время занимается консультированием в сфере права и управления. С 1994 года постоянно участвует в судебных процессах, добиваясь положительных результатов для своих клиентов. Автор целого ряда публикаций, в том числе статей «Оптимизация налогов через лизинг персонала: оценка законности и рисков», «Лизинг персонала или неоработорговля», «Аутстаффинг: правовой и экономический анализ». Участник боевых действий на территории ДРА, имеет несколько правительственных наград, в том числе орден Красной Звезды.

 

В последнее время в предпринимательской практике получили широкое распространение способы использования трудовых ресурсов, основанные на предоставлении (аренде/лизинге) персонала. Сложность правовой квалификации этого явления связана с отсутствием прямого нормативного регулирования. В Налоговом кодексе РФ несколько раз упоминается хозяйственная операция "предоставление персонала" (п/п. 4 п. 1 ст. 148, п/п. 19 п. 1 ст. 264, п. 7 ст. 306 НК РФ), однако обосновать этими нормами правомерность использования лизинга персонала невозможно, так как в предмет регулирования налогового права не входят ни трудовые отношения, ни вопросы гражданского оборота. В статье представлен анализ лизинга персонала как способа организации производственного процесса. В частности, рассматривается содержание лизинга персонала как хозяйственной операции и его правовое обоснование лоббистами, а также доказывается, что лизинг персонала не позволяет рационально и эффективно использовать трудовые ресурсы, в том числе повысить производительность труда, в связи с чем не имеет позитивной деловой цели.

 

Скачать статью полностью (в формате pdf)


Дата публикации: 07.08.09


Календарь IUF
Чтобы прочесть более подробную информацию, кликните на названии мероприятия.



Календарь IUF в формате PDF



Яндекс цитирования

Приоритеты
Позиция IUF
Разделы
Фоторепортажи Координационный совет членских организаций IUF в России Координационный совет членских организаций IUF в России

Видео Как сотрудникам частных компаний добиться индексации зарплат? Дискуссия на канале ОТР Как сотрудникам частных компаний добиться индексации зарплат? Дискуссия на канале ОТР

Архив глобального сайта IUF
IUF в странах Восточной Европы и Центральной Азии:


Дизайн: Петров Д. Д.
Программирование: Соловьев И.В.